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About Us

SNC Lab是网页亲和力以及使用性咨询专业公司,成立于2012年,发展为网络标准、网页亲和力、使用性咨询领域的专业公司。

主要业务领域是为公共单位以及民营企业提供网页亲和力以及UX(用户体验)相关咨询。
SNC Lab的业务领域不仅在网络领域,通过在ICT融合环境下的使用性研发不断扩大其技术领域。

2016年,本公司被选为首尔产业振兴院的“发掘物联网(IoT)融合课题研究”并进行了“为老年人以及残疾人的智能钥匙研究”
,2017年被选为韩国骊州市“设计ICT融合课题”研发了物联网(IoT)智能长椅和护柱。

SNC Lab通过在技术上添加情感的“Smart And Creative Thinking”打造谁都易于使用的温暖网络环境。

  • UI/UX
    COUNSULTING
  • WEB
    ACCESIBILITY
  • IoT / ICT
    R&D

History

  1. 2012

    12月: 荣获韩国知识经济部部长表彰

    10月: 获得初创企业认证、
    研发专职部门的认证

    03月: 成立(株)SNC Lab法人

  2. 2013

    05月 : 网页亲和力测试报告
    管理系统服务

  3. 2014

    12月 : 被选为韩国首尔信用担保财团、
    首尔产业振兴院挑选的
    “首尔Rising Star企业”

    06月: 被选为韩国中小企业厅
    产学研技术研发项目

  4. 2015

    12月: 授予韩国残疾人团体总联合会颁发的
    感谢牌-网页亲和力领域

    06月: 被选为创业振兴院选拔的
    “全球青年创业振兴项目”执行单位

    03月: 被选为创业振兴院选拔的
    “1人创造企业营销支援项目”执行单位

  5. 2016

    05月: 被选为首尔产业振兴院选拔的
    “2016物联网(IoT)融合课题发掘研究会”
    项目

    04月: 荣获韩国未来创造科学部部长的表彰 -
    贡献于科学技术发展

  6. 2017

    07月: 荣获由(社)韩国网络专家协
    会主办的iECO AWARD
    (网络生态之奖)促进网络标准
    领域的大奖

    01月: 与(社)韩国网络专家协会签
    订网络质量测试项目谅解备忘录
    (MOU)

Awards & Honors

  1. 2017年韩国网络生态之奖促进网络标准领域的大奖
  2. 2016年韩国未来创造科学部部长表彰
  3. 2015年韩国残疾人团体总联合会颁发的感谢牌
  4. 2014年韩国首尔Rising-Star(后起之秀)企业
  5. 2012年韩国知识经济部部长表彰

Business Domain

网页亲和力UX(用户体验)相关咨询
网络标准、优化、使用性的综合性咨询
代办申请以及办理韩国未来部公认认证
研究公共单位、
民间单位的网络标准以及网页亲和力
UX (用户体验) 设计、网页亲和力业务培训
构建及保养、维修管理
构建网站、移动系统
遵守网络标准(互换性)专门出版
UX(用户体验)标准设计
物联网融合服务的研发
研发利用物联网停车控制器和智能手机的停车
管理以及共享服务
(专利申请编码:10-2016-0083719)
研发为了老年人以及残疾人的基于云计算的Smart Key
(智能钥匙) (被选为韩国首尔产业振兴院2016年物联网融合研发项目)

Recruit

我们等待愿意与SNC Lab一起研究并成长的人才
请用电子邮件的形式(recruit@snclab.kr)发送您的简历表、自我介绍书、个人作品集,我们探讨之后将予以回复。

入职的必要条件

不管年龄、性别、学历、残疾情况,都可以应聘。但是入职之前需要具备基础性网络知识。

SNC Lab推荐的培训单位
  • 韩国互联网专家协会(Kipfa)
  • academy JUNGLE
  • 韩国数码企业协会 (DEA)
    数码人才开发院
  • 韩国障碍人雇佣工团一
    山职业能力开发院
  • 上下班时间

    可选择工作时间。
    从上午9点到上午11点,
    可选择上下班时间!

  • 一周五天工作制

    为了最高水平的工作质量,
    我们拒绝周末加班以及熬夜工作。

  • 工作气氛

    不用看别人的脸色,自由工作!

  • 想要的人

    不怕人学习的人!
    内心温暖的人!
    没有差别的人!

  • 休假

    一周五天工作制,
    年休假,红白喜事休假,
    劳动节休假,公司成立纪念日休假

  • 培训节目

    本公司是工作-学习并行制读认证企业,
    对新入职员工进行OJT培训。
    本公司积极支持员工参加相关领域的外
    界培训以及购买书籍。